睡觉即可赚钱的日本公司 竟然有人不同意
【希望之声2020年10月26日】(编辑:王润)在很多影视或者是漫画中经常看到日本人坐公交车打瞌睡的画面……好像看起来日本人都很爱睡觉的样子。其实这里面有一个日本人自以为荣的传统观念,叫“居眠”,也就是小憩的意思。
BBC的一篇关于日本人打瞌睡的文化的文章,可以帮助我们外国人理解日本人是什么样的思路。
1、日本人给人的印象是勤奋努力的工作,工作之后还要出去应酬聊天喝酒,会睡的比较晚。
那么第二天困了怎么办呢?就在坐车的时候打瞌睡,日本人还默默的认为这是工作很辛苦的表现。
所以和其他国家正好相反,别的国家上班打瞌睡会被炒鱿鱼,日本反而会很包容。
2、日本人能在大庭广众之下睡觉而没有心里压力,是因为小时候家长会一直和孩子在一个卧室睡觉,直到孩子上学的年龄。日本家长认为人多在一起睡觉很有安全感。所以在2011年日本几座沿海大城市被大海啸袭击后,人们都挤在避难所中一起睡觉,没有觉得很难过,反而觉得和众多人在一起睡觉,很有安全感,很快的缓解了灾难造成的心里恐惧感。
⇓⇓⇓ 来看看日本人乘车睡觉的经典画面吧。
但是现在有的日本人渐渐的不去追捧这种用打瞌睡来谦虚的表达自己很勤奋的做法,而是更加务实的认识到,休息不好影响身体健康,更加影响工作的效率。所以日本一家公司推出了这样一项计划,就是好好睡觉可以赚钱。
CRAZY是日本一家提供婚庆策划等的服务公司,该公司于2018年10月开始实施“睡眠报酬制度”,作为一项员工的福利,开创了日企的先河。
该公司通过一款手机APP来统计员工的睡眠时间。员工晚上睡之前输入当天饮酒、运动等可能影响睡眠的事情,然后按下“开始”按钮,把手机放在枕边即可。手机记录下睡眠深度、睡眠时间、睡眠效率等数据,然后通过睡眠数据公司进行统计,按照睡眠超过6小时的天数来给予不同程度的奖励。
例如:一星期里睡眠达到六小时的天数达到5天可获500分,6天可获600分,如果员工一星期7天都达到了睡眠要求,就可额外获得300分,总共就是1000分。
除此之外,如果这个月每天都坚持用APP来统计睡眠时间,那么不管睡眠时间有没有超过6小时,都能获得额外的1000分“满勤奖励”。
1个积分对应1日元,100分即100日元,在这种福利制度下,假如一年以52周计算,每周拿满1000分,再加上12个月的满勤奖励,如果员工一年都睡得棒棒的,每年最多可获得64000日元的睡眠奖金,约合人民币3965元。
当然这项福利制度并非强制参加,不乐意的员工无需提交睡眠数据,纯粹看个人自由。
据悉,森山和彦先生的CRAZY公司成立于2012年,主要业务是婚庆策划,是一家拥有“健康经营”理念的公司。此前公司曾为全体员工提供营养均衡的午餐,如今又加入了“睡眠报酬制度”福利。
CRAZY公司的社长森山和彦表示:“我要管理的不是员工有没有拼命工作,而是他们的健康。”
森山和彦先生不希望自己的公司出现员工过劳死的情况,他认为健康的生活习惯有助提升工作效率,所以想通过奖励,干预员工睡眠这件事,创建一种和谐幸福的工作方式。
睡觉还有钱拿,这样诚意满满实实在在的福利,获得网友的不少喝彩:
“这个真是太棒了。员工的好睡眠和企业的业绩提升,相辅相成能有好的效果的话,就非常喜人了。
与此同时,睡眠是非常私人的问题,所以在保护个人信息方面也要注意。”
但也有网友反对这项计划,认为睡觉是私人生活,被公司这样管理是干涉私人生活。
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