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“学习强国”软件在国企推广,党性教育日渐加强

2021年09月28日 3:55 PDF版 分享转发

来源:RFA, 文章内容并不代表本网立场和观点。

“学习强国”软件在国企推广,党性教育日渐加强张思明(右)2019年8月摄于旧金山街头

近些年,中共加强在社会各个层面的意识形态管理,国企当然不能置身事外。那么,企业内部是如何利用“学习强国”软件对管理人员进行洗脑呢?本台记者孙诚日前采访了一名曾经在一家国企担任过管理工作,而目前已经来的美国的新移民,听她讲述了国企强化政治学习的内幕。

张思明是北京一间医药央企职能部门的管理人员,今年随亲属移居美国。近日,她讲述了近两年来她亲身经历的中国基层政治学习情况,以及“学习强国”软件在她工作的中国央企中的使用情形。

自从习近平上台以来,中共不断进行着加强党组织政治学习的举措。2019年1月,在中共中宣部的主导下,一款名叫“学习强国”的软件上线,主要用于给党员、公务员及企事业单位人员学习习近平的讲话及政治思想。两年多以来,随着“学习强国”的推出,这款曾被BBC的报道称为“新时代的红宝书”的软件对中共政治宣传的模式有了很大的改变。

张思明曾是北京一间医药业央企职能部门的管理人员,有十多年的从业经历。今年六月底,她随亲属移居美国,目前居住在加州湾区。近日,记者对她进行了访谈,听她讲述了2019年以来,她所体验的中共基层政治学习新方式。

近两年来中共基层党组织政治学习的新变化

记者:张女士您好,请问您在这间央企工作了多长时间呢?

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张思明:我从大学毕业后就在北京的一家央企上班,至今已经工作了十多年的时间。

记者:我们知道,习近平上台以后,中国各地的共产党党组织有了强化政治学习的趋势。您在公司里,有没有受到这个趋势的影响?比如说,学习的频率有没有什么变化?

张思明:这两年,国内对党性的学习强度明显大了很多,我们公司从以前的半年到一年时间开展一次党员学习活动,增加到每个月组织一次党小组学习会议,每个季度要组织一次党支部学习会议,同时还要组织党员去红色革命地点进行参观、统一看一些爱国主义题材的电影等等。

记者:进行这些学习的时候,公司的党组织会不会对学习效果设立一种监督机制呢?

张思明:除了以上提到的这些,公司还统一发放了党性学习的笔记本,是一个黄色的本子。这个笔记本有实名的登记,不能丢,而且也不能随便撕。比如说,你需要写一个便条,从上面撕一张纸,这是不允许的。因为公司的相关部门,会不定期抽查这个本子的书写的情况。另外,公司还要求党员必须要安装学习强国这款软件,然后还要进行实名注册。因为这个软件有积分排名的功能,公司根据积分排名,对排名靠后的同事,会有相关人员进行督促。

记者:您刚才提到,有一个黄色的本子。这个本子为什么不能随便撕呢?如果被撕毁了,会导致什么样的后果?

张思明:我之所以知道这个黄色的小本不能随意撕毁,是因为有一次我们在开党小组会议。因为那天比较着急,我就没有带笔记本,会议上领导又讲了比较多的话。所以我就跟旁边的同事问了一下,说能不能把这个本子撕一张纸给我。这个同事当时跟我回答的是说,这个本子是党的、是记录一些跟党有关系的党性学习的本子,是不能随意撕的,公司会对这些撕毁的行为进行严厉的处分。至于是什么样的处分,我没有接触到。

“学习强国”网站主页(来自“学习强国”网站)
“学习强国”网站主页(来自“学习强国”网站)

 

“学习强国”的使用方法与使用者心态

记者:中共的中宣部在2019年1月推出了这个叫做“学习强国”的软件,而且要求各级党政机关的党员和公务员都去下载这款软件,进行政治学习。那么,这款软件的内容主要是什么呢?

张思明:学习强国这款软件的内容还是挺多的,包括新闻联播、时事政要、国家领导人动态、国家领导人言论等等。这款软件可以通过阅读文章、观看视频达到一定时长,然后发表评论,以及转发文章、答题挑战答题,还有交友互动这些途径来进行积分,积分可以用来换取小礼品作为回馈。

记者:学习强国里面的政治学习内容,能够吸引到多少人来学习呢?积极学习的人,一般都有什么样的特点?

张思明:我个人觉得,对于那些想通过这款软件来了解时事政治、行业动态等内容的这些人,还有一些比较听话的,还有想得比较高的积分排名的人,会比较认真地学习这个软件。我是在出国之前就把这款软件删除了,因为我害怕它会收集一些相关信息,所以就把这款软件删除了。

记者:在你的同事里面,对待学习强国的态度是什么样的?

张思明:根据我观察身边的同事,还是有认真学习的,因为这款软件分了不同的板块和功能。所以这部分,对于想学习的人来说,还是比较适合的,也可以用来增长一些知识。但是另一部分人,就是为了完成公司要求的积分,才打开这款软件的,不是很认真地看、走马观花这种,把手机打开放在一边,反正混时间也能攒一部分积分。包括每天的登陆,都是可以领取相应积分的。

记者:刚刚我们谈到了学习强国软件的积分制度。我想进一步了解一下的是,对于积分低的、学习不认真的人,你们公司会不会有什么样的惩罚和监督机制呢?

张思明:我们公司其实对于那些没有认真仔细学习的人,并没有实质性的惩罚措施,主要就是通过积分排名进行督促。积分比较少的同事,通常是垫底的同事,公司会通知党小组的负责人,在开党小组会议的时候,对积分过低的人进行督促学习。一般情况,积分低的人在开完会的几天时间里,会陆续进行登陆学习,积分就会有所增长。

 

“学习强国”的洗脑效果究竟如何?

记者:那么,您觉得,通过这款软件进行政治学习,是不是会真的达到一种“政治洗脑”的效果呢?

张思明:关于这款软件的学习效果,我个人觉得这个效果是因人而异的,可能会有一些人通过这个学习接受了洗脑,认同了党领导的重要性。但是也有一部分人会认为,这只是新闻联播的事情,并不是真实的事件,至少不是全部的真实事件,我个人是这样认为的。

记者:在你们公司,除了党员以外,还有没有其他人也在使用学习强国呢?

张思明:目前这款软件除了党员,还有很多的非党员人士,还有想入党的积极分子也在学习。因为这个软件目前在国内是比较热门的上榜软件,我们公司也是在整个公司的大的层面上进行了这款软件的宣传,并不是只限制党员进行学习,只要是有想学习的积极性的人,都可以下载这款软件进行学习。

自由亚洲电台特约记者孙诚旧金山报道   责编:嘉远   网编:洪伟

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