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據華爾街日報7日報道，知情者稱，為了重塑業務，IBM本周將裁員約2000人。雖然裁員佔比不到1%，但報道提到，遞交證監會文件顯示，截至去年末，IBM員工總數為35.06萬人，已經是2005年以來最低水平。

彭博稱，IBM此後確認，有些員工的表現沒有處於「有競爭力的水準」，這些「占很小百分比」的員工會離開公司。

IBM聲明稱，IBM著重於IT市場的「高價值行業」。IBM會繼續重新讓公司團隊的定位與這個重心一致，同時繼續在能為客戶和公司提供價值的重要新領域大舉招聘。

在此之前，財經作家Charles Hugh Smith發文稱，過去推動美國大型科技公司迅速成長的動力正在逐漸消失，而目前科技行業正在發生的一些變化使它看上去正在走向懸崖。

Smith提到，微軟和蘋果等科技巨頭正在逐漸把業務轉向月度服務，更像是成為了盈利型公共事業公司，但從營收和利潤率來看，快速增長的勢頭已經消失。Facebook和谷歌這類掌握大量用戶數據的科技巨頭正面對一浪高過一浪的加強監管呼聲。

Smith認為，過去十年科技行業一直在把各種基於web的服務集成到移動終端，如今移動市場已經接近飽和，各種社交媒體、網路服務都根植于個人行動電話，可開拓的非智能手機用戶相當少，增長曲線幾乎陷入停滯。

另外，Smith提到了科技行業的「通貨緊縮」現象，比如有了智能手機后，人們就不再需要單獨的相機和攜帶型音樂播放器。因此，技術進步表面上提升了收益，實際上可能使科技企業更加無利可圖。他還認為，大科技公司對汽車、住宅等私有資產的貨幣化也已經接近飽和。

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實際上，不止是科技業，其他領域的美國大公司也在裁員。今年4月，大型製造業巨頭3M公司公布財報時披露，計劃在全球裁員2000人。美高梅國際酒店集團表示，計劃在本季度末前裁減約1000人。5月雀巢公布，美國子公司將解僱約4000名員工。就在上周，福特汽車宣布，將在全球範圍內裁員約7000名經理和其他領薪員工，約佔其白領員工總數的10%。裝零售商Dressbarn宣布計劃開始縮減其零售業務，包括最終關閉其所有門店，約650家數千個工作崗位。 _(網文轉載)