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2018年度风云人物任正非 华为挑战美国霸权

2018年12月23日 1:45 PDF版 分享转发

文章转自网络,旨在为读者提供多元信息,文章内容并不代表本网立场和观点。

2018年度风云人物任正非 华为挑战美国霸权

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挑战霸权周刊

(亚洲周刊 法广RFI )2018年度任正非,华为挑战美国霸权。亚洲周刊选出华为创办人兼CEO任正非为二零一八年度风云人物,他创办的华为在5G方面取得突破,被视为对霸权的挑战。

2018年度风云人物任正非,华为挑战美国霸权

亚洲周刊最新一期的封面专题是:2018年度风云人物任正非,华为挑战美国霸权。亚洲周刊选出华为创办人兼CEO任正非为二零一八年度风云人物,他创办的华为在5G方面取得突破,被视为对美国互联网霸权的挑战,成为中美大国博奕的前沿阵地,导致他的女儿、华为CFO在加拿大被抓,上演一场「人质外交」。任正非主张的「狼性文化」让华为像一支军队,由只有两万一千元创业资本,变成营收千亿美元、十八万名员工的企业王国,将利润分给员工,创造新模式。

华为的国际化布局采取哪些策略?

华为创办于一九八七年,最初只是小公司,九十年代中华为便以香港作为海外发展的第一站,于一九九六年与和香港记电讯合作,提供固定网络解决方案,作为发展的试金石。及后,华为瞄准了市场规模较大的俄罗斯与南美地区,并以「乡村包围城市」的策略,在非洲、拉丁美洲、亚洲开辟市场。到二十一世纪,积累足够经验和技术后,华为终于进军欧美。

任正非管理华为的理念是什么?

任正非缔造的华为,是以技术为基础的通讯王国。一九八七年,任正非四十三岁才开始创业,因为被军队裁员被逼白手兴家,起始资金仅有两万一千人民币,在艰难的环境中奋发向上,不断自我学习,大力投入科研。任正非对公司管理别树一帜,独创「狼性文化」情怀的管理模式,要求员工具有无比的侵略性、永远加班,同时也相应提供公司股份以及优厚薪水。由于公司不上市任正非作为老板仅占公司股权百分之一点四,其余九十八点六都归员工所有,是古今中外独特的例子。

目前华为在世界通讯市场上有着什么样的地位?

如今,华为在全球资讯通信技术领域已拥有重量级地位,尤其在5G发展上是世界最主要的规则、标准的制订者,不单是依从既有规则进行生产,更要制订规则,要处于产业链的最上游,二零一七年华为年报显示,其物联网技术日趋成熟,在全球部署超过五十万个基站、商用连接突破一千万;在全球签署,在全球十馀个城市与三十多家领先运营商进行5G商用测试,无疑是全球5G及新科技行业的领导者。

除了封面专题外,本期亚洲周刊还有哪些其他重要内容吗?

本期亚洲周刊还报道:越南成为世界经济增速最快的国家之一,是名副其实的新兴「之虎」。越南「革新开放」借鉴中国改革开放,双方经济发展紧密相连,中国连续十九年成为越南最大交易伙伴,越南也是中国在东南亚的最大交易伙伴。

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