根据毛泽东红皮语录（俗称小红书）起名的“中国版IG”小红书，培育了不少新一代网红，深受年轻人喜爱。然而，近期小红书将进行大幅度裁员，传言称绩效低于3.5的员工将成为目标，预计共有30%的员工将受影响。

目前，官方尚未对此事作出回应，但多名内部员工透露，此事正在进行中。

中国媒体报道，小红书的这一轮裁员计划出现在618购物节后，主要针对绩效评分在“3.5-”以下的员工，包括“3.5-”和“3.25”。这些员工约占员工总数的30%。一名离职的内部员工透露，在小红书工作的员工平均工作半年就会离职，工作两年以上的人被称为“活化石”。这种高离职率背后是公司频繁的组织架构调整和战略方向的不稳定。

另有一名内部员工透露，内部有传言称，“新高层对目前小红书的人效比不满意，认为小红书的人效比只能达到拼多多的一半。”事实上，小红书在2022年才传出大规模裁员，当时许多人在上午被通知，下午就得办理离职手续。

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原文链接：中国“小红书”爆大裁员潮，来源：阿波罗网王笃若报导