据中国媒体《第一财经》报道，到9月底中国有超过七成的企业已经启动了秋季招工，其中有28%的企业表示，今年秋招的应届生比例比去年高。

但秋季招工的比例行业差别很大。其中半导体行业招收的应届生比例上升最多。猎聘最新发布的《2022三季度中高端人才就业数据报告》分析说，半导体属于中国硬科技，人才缺口大，企业注重从源头抢人，愿意自主培养人才。

这份报告也显示，汽车、机械以及仪器等行业招收应届生的比例也有所上升，这表明中国推动新能源等政策使得相关产业行情看好。

另一方面，由于受到疫情和行业因素影响，房地产、建筑、建材和工程行业应届生招收比例下降最多。其中房地产销售、营销等行业一线从业者最能感知行业变化。今年前三季度想转型的房地产营销比去年同期增长68%。

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