今年1月12日，一名趁寒假期间打工赚些钱的学生在网上发贴求助，说在广东东莞富利凯医疗“进黑厂”了，“一天13小时，逼你自离，不给发工资“。这位学生工介绍说：“来到这个工厂，原本说好的10小时工时，进去却是13小时，干了10天，去辞职，人事故意刁难我们，不给离职。组长天天骂人，逼我们离职。打电话给劳动局他们也不怕。现在依然一分钱没有“。她感叹自己“学到的知识还是没能保护自己的利益。希望通过网络平台控诉这个厂的行为，希望他们能给我们结工资”。并请看到的网友帮帮忙。

评论区有网友建议找劳动局，一位网友说：“打电话给劳动监察大队，会有人带你上门找他们的”，“劳动监察大队不管你就打市长热线“。另一位网友则说：“你太高看劳动局了”。不过有一位网友分享自己的经验说：“年初在东莞离职找部门主管和人事几次都不给离，打电话给劳动局后他们自己来找我了“。

不过，也有网友在评论区现身说法：“自己自愿的，怪谁？我是十一月去说，人家说做到一月底。人家明说，星期一到星期五每天十三个小时，天天上班，星期天每天十个钟。人家明说的，谁骗你了？自己想进去做十天半个月就不做，拿不到那个钱，黑人家工厂”。这则评论本意是替企业鸣不平，但却似乎坐实了富利凯所实施的违法工时制度。

而我前后翻遍所有评论和回覆，居然没一个人提找工会。那么，当学生工们上网发帖向网友求助的时候，工会在哪里呢？

据东莞市医疗器械行业协会资料，被学生工投诉的这家富利凯医疗（东莞）有限公司，是一家英资独资企业，母公司FlexiCare集团总部位于英国威尔士。董事长刚于2023年10月到访横沥镇洽谈增资项目，目前工厂正在扩建。集团官网披露，公司“大多数医疗设备目前由一家位于中国的关联公司制造”。集团官网称，作为英国国家健康服务公共采购的供货商，集团必须确保供应链和业务的任何部分都要符合公共采购指引要求，以及不违反英国现代奴役法案。

但现实中，Flexicare集团在中国东莞的全资企业富利凯，不但要求学生工每天工作13个小时，更以扣工资为手段胁迫学生工在身体承受不住超长时间工作的情况下不能离职。这一做法既涉嫌违反中国法律，也涉嫌触犯英国现代奴役法案和公共采购要求。

另外Flexicare集团还在官网承诺确保集团所有供货商，都必须做到尊重员工结社自由权和获得薪酬的权利。富利凯企业有工会，但显然，上网求助的学生工似乎并不知道企业工会，也不知道横沥镇工会的存在。

而富利凯企业所在地横沥镇总工会网上公布的机构职能，是维护职工的合法利益参与协调劳动关系和调解劳动争议，与企业行政方面建立协商制度，协商解决涉及职工切身利益问题。

请大家我一起寻找，当学生工权益遭到非法侵害时，当一家英资企业涉嫌违反英国公共采购指引和现代奴役法案时，企业工会、街道工会、市和省总工会等各级工会在哪里？

• 专栏 - 劳工通讯：广东东莞打工学生被富利凯医疗用品公司积欠工资 （五）
• 专栏 - 劳工通讯：广东东莞打工学生被富利凯医疗用品公司积欠工资 （四）
• 专栏 - 劳工通讯：广东东莞打工学生被富利凯医疗用品公司积欠工资 （三）
• 专栏 - 劳工通讯：广东东莞打工学生被富利凯医疗用品公司积欠工资 （一）
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