東海一梟(余樟法):zt姜福禎:經濟學上的恐怖主義-----三談張五常該不該打倒

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東海一梟(余樟法):zt姜福禎:經濟學上的恐怖主義-----三談張五常該不該打倒

帖子東海一梟的粉絲 » 2019年4月27日

   zt姜福禎:經濟學上的恐怖主義-----三談張五常該不該打倒

   

   

   

   經濟學上的恐怖主義-----三談張五常該不該打倒

   

   姜福禎

   

   

   

   張五常有一個著名的「勞力資本」的理論,其核心主張就是:中國憑

   借人口眾多的人力資源優勢參与國際競爭肯定會所向披靡。什麼樣的

   「人力資源」呢?答曰:「廉價勞動力」。2004年國家頒布了勞動者

   最低工資標準,張五常立即憤然寫了《另眼看最低工資》的文章。

   

   他寫道:

   

     「中國人民的生活好起來了,不難理解政府要幫助貧窮的人。勞

     動和社會保障部發布《最低工資規定》已於今年3月1日開始施

     行。個人認為,這是值得商榷的,開始時不良效果不明顯,但種

     下了禍根,經濟更上一層樓會引起很多困難。讓我簡略地分點說

     說吧。」

   

   此後他以美國為例子從五個方面進行闡述其弊端:一是騎虎難下,節

   節提升;二是僱主優化選擇易出現種族、性別歧視;三是會破壞在職

   學習的機會;四、五分彆強調這破壞分紅的合約和計件。用兩條強調

   分紅是因為這一條特別重要,「合約」理論是張五常理論獨創性的支

   柱,它決不惜削足適履,販賣自己的理論。

   

   於是他進一步導出一個結論:

   

     「目前中國的經濟增長了不起。是勞動人口的競爭力促成的。任

     何削弱這競爭力的政策都不應該考慮。最低工資是一種價格管

     制,其直接的不良效果屢見經傳。少為人知的間接效果是阻礙了

     合約的選擇,為禍更大。」

   

   瞧,經濟增長靠廉價勞動力,國際競爭靠廉價勞動力,任何時候都不

   能讓勞動者過上好日子,只能削弱他們、勞累他們,才能保持高增

   長,也才能保持合約者(持股者、富豪)的利益最大化。就是這樣一

   個反人道、反人民的混蛋邏輯居然一直在江澤民時代橫行。

   

   在他的眼裡勞苦大眾根本不是人,只是統治者、決策者手裡的「行

   貨」。1991年他就氣急敗壞地說,那就錯了,他的經濟理論就是這樣

   設計的:如果教育、醫療住房繼續按照他的設計不斷「追求利益最大

   化」,恐怕死上兩億人是沒有問題的。當復旦教授提問:「如何看待

   內地的剩餘勞動力問題?」張反問:「剩餘勞動力是失業嗎?」張五

   常說,這個問題並不如有些地方說的那樣嚴重,事實上,整體而言,

   在整個亞洲,內地的失業率應該算低的,所謂的「1,000萬人失業那

   是胡說八道!」

   

   請看,張五常就是張五常,他本人胡說八道,居然說別人胡說八道,

   地球人都會算中國的失業人口能否超過1,000萬。

   

   如果剩餘勞動力不算失業人口的話,那應該怎麼稱呼?叫待業人員

   嗎?中國人口統計數字裡邊的水分大家都知道,農村剩餘勞動力至少

   在1.5億左右,這個數字絕對不誇大,他們的生活怎麼解決?

   

   這些似乎不是張五常之流考慮的,他們考慮的只是「成本最小、效益

   最大化」,他們考慮的是「誰叫你不幸生在了中國」,既然生在了中

   國就是「行貨」,就必須以倒霉計算!張五常總是理直氣壯,在談這

   些問題之前他早就預設好了前提,他的經濟學是一種「殘酷的真

   實」,決不是繪畫繡花,決不講二十四孝,絕對是有權階級和有錢階

   級鎮壓無錢階級的暴烈的行為。張五常的經濟學,沒有一點人味,極

   端一點說是經濟學上的恐怖主義也並不為過。

   

   拋開對人的無視和殘害不談,張五常的勞動力優勢論,在改革的實踐

   中也被碰得頭破血流。按照張五常的得意設計,50年內中國會保持廉

   價勞動力的絕對優勢,積極的一面是引進外資,創造就業機會,可是

   20多年來走的是技術逆進的自殺之路,中國坐失技術引進和技術創新

   的機會,坐失發展技術含量高的民族工業的機會,靠外資和房地產,

   靠少數行業壟斷所得支撐門面,結果步入「低技術陷阱」,這是中國

   企業失去技術創新原動力的基本原因。現在很清楚了,中國大陸不過

   是靠廉價勞動力支撐的一個世界低端產品的加工廠,不過是貪官、不

   法商人、不良知識分子合謀迫害和算計一般工農大眾,追求「利益最

   大化」和肆意圈錢「空手套白狼」的一個偽現代化的大陷阱。

   

   常識是:工資只是勞動力費用的一個因素,你今天靠低工資降低了勞

   動力費用,不去考慮勞動生產率,明天就會因為勞動生產率太低,使

   勞動力費用居高不下,結果只能通過進一步壓低工資來降低勞動力費

   用的上升。這個惡果我們也早看到了,不僅外資企業的實際工資20多

   年沒有漲,國內企業的名義工資除掉物價因素也幾乎沒有上升,大家

   都在給「廉價勞動力優勢」墊背,因為社會工資總額上升會引起外資

   企業工資波動。2004年頒布的《最低工資規定》或許是尊重企業經濟

   理性,試圖匡正江澤民時代「見物不見人」的改革斜路。就是這樣一

   點新綠,張五常之流也十分痛恨,坐立不安,最近一些主管官員和相

   關學者還在堅持張五常的低工資優勢的經濟邪教。這就是我明知張五

   常的大部分經濟韜略已經失寵于胡錦濤時代,還要堅持「痛打落水

   狗」的原因之一。

   

   

   民主論壇 上載:[2006-02-12] 修訂:[2006-02-12]

   

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